Santander Bank Polska rozpoczyna wakacyjny okres z hukiem, oferując aż 600 zł za otwarcie konta osobistego i spełnienie kilku prostych warunków.
Promocja ta jest idealna dla osób, które mogą przenieść swoje wynagrodzenie (przynajmniej na pewien czas), ponieważ znaczna część bonusu zależy właśnie od tego warunku.
Jeśli masz taką możliwość, warto złożyć odpowiedni dokument w dziale HR, aby skorzystać z promocji. Oto, co dokładnie możesz zyskać w tej edycji:
- 300 zł przelewem za aktywność na koncie (szczegółowe warunki poniżej)
- 300 zł przelewem za wpływ wynagrodzenia na konto w dwóch wskazanych miesiącach
Kto może skorzystać z tej okazji?
W tej promocji mogą wziąć udział tylko osoby pełnoletnie, które są nowymi lub powracającymi klientami i po 1 stycznia 2021 roku nie posiadały ani nie współposiadały konta osobistego w Santanderze.
Jeśli spełniasz ten warunek, możesz działać dalej:
Najpierw załóż konto z kartą i wyraź odpowiednie zgody
- Wejdź na stronę promocji i otwórz konto w Santanderze. Regulamin wymaga, aby otworzyć konto z kartą, podając prawdziwe dane – w tym numer telefonu i e-mail.
- Zakładając konto, koniecznie wyraź zgody na przetwarzanie danych w celach marketingowych, na kontakt banku drogą elektroniczną i kontakt telefoniczny w celach marketingowych oraz zaznacz, że chcesz otrzymywać wyciągi i korespondencję od banku w postaci elektronicznej (EKK). Nie odwołuj tych zgód aż do odebrania ostatniej nagrody.
- Konto możesz otworzyć klasycznie poprzez podpisanie dokumentów przy kurierze albo metodą „na selfie”, w której bank potwierdzi Twoją tożsamość na podstawie zdjęć dokumentu i twarzy (wtedy konto będzie otwarte szybciej).
Podpowiedź: Jeśli będziesz miał problemy z weryfikacją na Selfie, złóż wniosek ponownie i wybierz opcję Kuriera – wtedy też dostaniesz pełny bonus.
Chcę zgarnąć te 600 zł >>
BONUS #1 – Dostaniesz 300zł za aktywności w tych 4 miesiącach
Pierwszą premię zdobędziesz, jeśli w czerwcu, lipcu, sierpniu i wrześniu (w każdym z tych miesięcy) wykonasz następujące aktywności:
Przelew może pochodzić z Twojego konta w innym banku, ale najlepiej, żeby był to jednorazowy przelew całej kwoty, ponieważ bank w regulaminie mówi o wpływie, a nie o wpływach.
W kwestii płatności kartą/BLIKiem, bank nie uwzględnia wypłat i wpłat gotówki kartą, przelewów na telefon oraz wypłat z bankomatu za pomocą BLIK.
Po wykonaniu tych aktywności otrzymasz bonus podzielony na dwie części. Pierwsze 150 zł otrzymasz najpóźniej do końca sierpnia. Drugą część bonusu, również w wysokości 150 zł, otrzymasz najpóźniej do końca października.
Chcę zgarnąć te 600 zł >>
BONUS #2 – Dostaniesz 300zł za wpływ wynagrodzenia
Aby otrzymać tę część bonusu, w piątym i szóstym miesiącu po złożeniu wniosku (w każdym z tych miesięcy):
- Zapewnij wpływ wynagrodzenia w wysokości co najmniej 1000 zł.
Jeśli zdecydujesz się na tę część bonusu, sugeruję załatwić to przynajmniej miesiąc wcześniej, aby uniknąć ewentualnych opóźnień i nie stracić połowy głównego bonusu. Jeśli nie jest Ci to obojętne, załatw to od razu po otwarciu konta. Będzie Ci też łatwiej spełniać comiesięczne warunki płatności kartą.
Tę część bonusu otrzymasz najpóźniej do końca siódmego miesiąca po miesiącu złożenia wniosku o konto.
Jak nie płacić za konto i za kartę?
Jeśli masz mniej niż 26 lat, to w Santanderze konto jest bezwarunkowo bezpłatne, a warunkiem bezpłatności karty jest wykonanie co najmniej jednej płatności kartą lub BLIKiem (w przeciwnym razie opłata wynosi 9 zł za kartę).
Osoby starsze, aby uniknąć wszystkich opłat w Banku Santander, muszą w każdym miesiącu wykonać płatności kartą lub BLIKiem na co najmniej 300 zł miesięcznie (w przeciwnym razie zapłacą 6 zł za konto i 9 zł za kartę).
Przelewy natychmiastowe w Santanderze są bezpłatne, podczas gdy w innych bankach zazwyczaj kosztują około 5 zł za przelew. Przelew natychmiastowy oznacza, że Twoje środki dotrą do innego banku często w ciągu minuty. Konto polecane w tym wpisie zawiera nieograniczony pakiet przelewów natychmiastowych.